《军队文职人员招录面试指南》依据新修订的《中国人民解放军文职人员条例》，参照以往军队文职面试工作的流程和经验，由军旅退役教授编写，具有鲜明的军队特色。

该书根据上级有关文件的规定，对面试工作的组织和流程、考核的形式和内容、答题的方法和技巧、评价的标准和体系进行了系统分析与讲解，具有很强的实用性。

2024军队文职笔试已经结束

下一步的面试将是什么样的?

有没有辅导教材?谁能辅导?

数万文职考生翘首以问。考生的需要就是红师教育研究的方向!教授回应市场关切，组织了一批军队文职方面比较专业的教授，编写了这本文职面试教材。

十几位军队退役专家教授集合起来，深入研究文职招考文件，结合历年考试情况以及部队多年积累的知识和经验，多次开展头脑风暴，智慧的火花在这里纷纷迸发，创新的思绪在这里充分涌现。

尤其是从某军校退役的教授，基于对文职制度的深入研究，创造性地提出“军队文职面试属于模块化面试”的科学论断，成为编写文职面试教材的指导思想。

出版过程中，红师的老师数次进京与出版社的编辑老师接洽，编辑老师又从出版专业的角度，对全部书稿进行了反复打磨，从概念的表述到例证的选择，从标点的斟酌到排版的精微，都一丝不苟，几乎每一页都有改动的痕迹。编辑老师的敬业和专业，使这部书稿的质量更上层楼。

学员们纷纷反映，这本专著体例清晰，例证丰富，贴合实际，对于面试的指导性很强。

一个偶然的机会，我们在国家图书馆发现了红师编纂的《军队文职招录面试指南》，国家图书馆收藏的文职教材，只此一部。培训机构编写的专著被国家图书馆收藏，这从一个侧面反映了红师教材的过硬质量。