2025-07-21 17:51:23对手涨价，他们降价，红师发起的价格战有“利”可图吗
对手涨价30%，他们降价60%!红师用教学质量说话
教学质量好，价格还很厚道，红师价格战甩出“王炸”
“去年暑期教培类市场价格普遍上涨，有人劝我们跟着涨价，或者换便宜场地。”红师教育董事长刘素杰的回应却出人意料：“红师从没把盈利放第一位。我们就想为部队选人才、为考生谋出路——好培训不该是奢侈品。”
一、行业普涨，红师为何“反向冲锋”
今年，当对手忙着涨价“收割”时，红师甩出“王炸价格战”：
8800元暑期课可抵扣1980元前置学网课
赠送蓝军卷，赠送提分课
白+黑全天授课，拒绝自习空课
二、价格“骨折”，质量为何不缩水
■硬核师资：600+专职名师拒绝“走穴”
“别的机构临时抓兼职老师凑数，红师600+戎师团全是专职讲师。”红师教务总监范佳莹直言。暑期班教师需通过5轮试讲考核，从8年教研数据库中精准提炼考点，学员反馈：“红师神了!2025年材料分析题押中多道题。”
■环境加码：星级酒店沉浸学习
17天课程全程在星级酒店授课+住宿，舒适环境让学员直呼“像集训营度假”。反观某些培训机构，居民楼改造教室、临时租用场地——学得憋屈，还面临“跑路”风险。
■双师严管：50人班配2名老师
专职班主任每天督学检查笔记，教务老师解决生活琐事。课程表排满17天：“白+黑”早8点到晚9点，晨读、听课、刷题、复盘，拒绝“自习耗时间”。
三、低价背后，红师图的什么“利”
面对“降价是否赔本赚吆喝”的质疑，红师教育算了一笔账——
规模效应。8年累计学员超10万，摊薄研发成本。
精准教研。重金投入的“蓝军卷”押题率超70%，减少无效课时。
拒绝套路。不加售高价“密训班”，课程一次交付到位。
“我们把利润压到最低，全部让利给学员，回报社会对红师的支持，图的就是大家对红师品牌的信赖。”董事长刘素杰的话掷地有声。
“去年红师扛住成本压力，不仅没涨价，还加送3天冲刺课。”有学员感慨：“某些机构在算跑路成本，红师在算怎么让我们多学知识!”
四、6重福利，让每一分钱炸出价值
报名即享“买1送6”福利包：
笔试网课学费抵扣1980元(限12月28日后购课者)
蓝军演练卷(押题命中率口碑之王)
一对一选岗避坑指导(避开“千人竞争岗”)
纸质题库+时政热点精编(背完直接得分)
课程免费升级资格(灵活调整班型)
五、行业洗牌，红师价格战树立样板
2025年军队文职培训专项整治，大批无资质机构退场，红师借价格战树立行业领跑者风范——
“低价带来极致性价比，红师教育回馈社会来真的!”
8年沉淀的教研体系+专职师资团队——这是降价底气。
学生说：“对比过N家机构，红师6040元=17天酒店住宿+学习+全套资料，我们享受了最高的性价比。”
当行业陷入涨价“割韭菜”怪圈，红师选择用真金白银的福利击穿虚高定价。
文职备考黄金期，与其被万元班“割肉”，不如抢订红师限时福利。备考选红师，上岸更稳!
相关推荐：
推荐查看！
| 军队文职历年真题 | 军队文职资料包 | 军队文职一键选岗神器 |
| 军队文职25年笔试课程 | 报名材料模板汇总 | 军队文职体检标准 |